Làn sóng nhân sự cấp cao tại OpenAI tiếp tục: Giám đốc trung tâm dữ liệu rời đi

OpenAI vừa mất thêm một nhân sự cấp cao nữa, và thời điểm ra đi lần này đặc biệt gây chú ý vì cá nhân này là người giám sát việc thực thi chiến lược trung tâm dữ liệu của công ty.

Theo báo cáo từ Wall Street Journal, Chris Malone, cựu giám đốc trung tâm dữ liệu của OpenAI, đã rời công ty vào tuần trước. Malone, người từng có gần 5 năm làm việc tại Meta và hơn một thập kỷ tại Google trước đó, đã gia nhập OpenAI vào tháng 3 năm ngoái, khiến nhiệm kỳ của ông tại đây tương đối ngắn ngủi.

Malone gia nhập công ty không lâu sau khi Dự án Stargate được khởi động – một sáng kiến trung tâm dữ liệu trị giá 500 triệu USD được chính quyền Trump ủng hộ nhằm phát triển các trung tâm dữ liệu tại Hoa Kỳ. OpenAI, cùng với Oracle, Nvidia, SoftBank và Microsoft, được coi là những đối tác chủ chốt trong nỗ lực này.

Tại sao Malone lại rời đi? Điều này vẫn chưa hoàn toàn rõ ràng. Với cơn sốt xây dựng cơ sở hạ tầng AI đang diễn ra mạnh mẽ trên toàn ngành, chiến lược trung tâm dữ liệu đã trở thành một trong những vị trí được theo dõi sát sao nhất tại bất kỳ phòng thí nghiệm AI nào, điều này khiến sự biến động nhân sự ở vị trí đó trở nên đặc biệt đáng ngạc nhiên.

Trong một tuyên bố gửi tới TechCrunch về sự ra đi của Malone, OpenAI cho biết họ đã “tái cơ cấu gần đây” đối với “tổ chức cơ sở hạ tầng để hỗ trợ quy mô và tốc độ công việc của chúng tôi”. Họ nói thêm: “Chúng tôi có một đội ngũ trung tâm dữ liệu mạnh mẽ, giàu kinh nghiệm, với sự lãnh đạo rõ ràng và chuyên môn kỹ thuật để thực hiện các kế hoạch của mình.”

Theo WSJ, như một phần của quá trình tái cơ cấu đó, Malone không còn báo cáo trực tiếp cho Chủ tịch OpenAI Greg Brockman mà bắt đầu báo cáo cho Phó chủ tịch OpenAI Sachin Katti, người đã tiếp quản quyền lãnh đạo nhóm.

Một số giám đốc điều hành khác được cho là hiện đang giám sát chiến lược trung tâm dữ liệu của OpenAI, bao gồm Uday Ruddarraju, người đứng đầu nhóm trung tâm dữ liệu của công ty; Brent Mayo, người đứng đầu chương trình xây dựng và cung ứng trung tâm dữ liệu; và Spas Lazarov, một chuyên gia kỳ cựu trong ngành năng lượng và trung tâm dữ liệu, người đứng đầu toàn bộ mảng kỹ thuật trung tâm dữ liệu.

Dù lý do Malone ra đi là gì, ông không phải là người duy nhất. Sự ra đi của ông góp phần vào chuỗi hơn một chục sự rời đi của các giám đốc điều hành trong năm nay. Business Insider gần đây đã thống kê tổng số nhân sự cấp cao rời đi trong năm 2026 là 13 người, với nhiều trường hợp chỉ trong tháng vừa qua. Và đây không phải là những nhân viên cấp thấp — họ là những người nắm giữ các vị trí cấp cao nhất của công ty.

Hai tuần trước, công ty đã thay thế giám đốc doanh thu (CRO) Denise Dresser, sau khi bà chỉ mới làm việc tại công ty khoảng tám tháng. Hai ngày trước khi sự ra đi của Dresser được công bố, công ty cũng đã mất Brad Lightcap, một trong những giám đốc điều hành phục vụ lâu năm nhất, người đã dành nhiều năm làm giám đốc vận hành (COO) của công ty. Lightcap cho biết ông sẽ “bắt đầu một điều gì đó mới mẻ” nhưng chưa đưa ra chi tiết về dự án mới đó.

Khoảng một tháng trước những sự ra đi đó, công ty cũng đã mất Fidji Simo, người trên thực tế là nhân vật số hai của công ty (Simo giữ chức giám đốc sản phẩm và kinh doanh, báo cáo trực tiếp cho CEO Sam Altman). Bà đã từ chức để hồi phục sau một “căn bệnh mãn tính”. Simo vẫn ở lại công ty với vai trò cố vấn.

Các nhóm an toàn và đạo đức của OpenAI cũng chứng kiến những sự ra đi đáng chú ý. Vào tháng 7, công ty đã mất “giám đốc đạo đức” Chloé Bakalar, và tuần trước, có thông tin cho rằng công ty đã giải thể nhóm chuẩn bị (preparedness team), một đơn vị chuyên đánh giá liệu các mô hình AI của công ty có thể gây ra những rủi ro thảm khốc hay không.

Các trưởng nhóm khác, như Bill Peebles, cựu giám đốc dự án tạo ảnh AI Sora hiện đã ngừng hoạt động của OpenAI, cũng đã rời đi vì các dự án của họ bị đóng cửa. Vào tháng 4, công ty cũng đã mất giám đốc tiếp thị (CMO) Kate Rouch, người — giống như Simo — được cho là đã rời đi vì lý do sức khỏe.

Những nhân tài còn lại của công ty đã cố gắng hết sức để giảm thiểu tầm quan trọng của làn sóng chảy máu chất xám đang diễn ra, với việc đồng sáng lập Greg Brockman gần đây than phiền rằng “sự chú ý” quá mức vào công ty của ông đồng nghĩa với việc “mọi sự ra đi đều bị soi xét theo cách mà lẽ ra không nên như vậy”.

Nhưng sự biến động này đương nhiên đã đặt ra nhiều câu hỏi, đặc biệt là khi công ty đang chuẩn bị cho đợt IPO. Việc niêm yết công khai của OpenAI, ban đầu dự kiến vào năm nay, hiện được cho là đã bị đẩy sang năm 2027, và công ty đang trải qua một kiểu kiểm tra uy tín đi kèm với bất kỳ đợt niêm yết sắp tới nào. Những lo ngại đã nảy sinh rằng công ty có thể đang được định giá quá cao và khả năng sinh lời của công ty không tương xứng với những khoản đầu tư khổng lồ đang đổ vào phòng thí nghiệm này.

Chỉ cần nói rằng, làn sóng các giám đốc điều hành rời đi chắc chắn đã không làm dịu đi những nghi ngờ đó.

Khi bạn mua hàng thông qua các liên kết trong bài viết của chúng tôi, chúng tôi có thể nhận được một khoản hoa hồng nhỏ. Điều này không ảnh hưởng đến tính độc lập trong biên tập của chúng tôi.

Lucas là cây bút cấp cao tại TechCrunch, nơi anh đưa tin về trí tuệ nhân tạo, công nghệ tiêu dùng và các công ty khởi nghiệp. Trước đây, anh từng đưa tin về AI và an ninh mạng tại Gizmodo. Bạn có thể liên hệ với Lucas qua email [email protected].

Xem tiểu sử