Đã giàu và thành công, tại sao các 'ông lớn' công nghệ vẫn miệt mài chạy đua với AI?

Một xu hướng đang dần hình thành trong giới những người đã đạt được thành công lớn. Họ đang bắt tay vào việc trở lại, dường như vì sợ bỏ lỡ thời khắc mang tính bước ngoặt của AI và có lẽ, vì sức hấp dẫn khó cưỡng của việc kiếm thêm nhiều tiền hơn nữa — thậm chí là nhiều hơn thế rất nhiều.

Tom Blomfield, người đồng sáng lập GoCardless và Monzo trước khi dành 4,5 năm làm cố vấn cho các nhà sáng lập tại Y Combinator với tư cách là Group Partner, đã thông báo vào thứ Hai rằng ông sẽ tạm nghỉ công việc hiện tại để gia nhập đội ngũ tính toán (compute team) của Anthropic — không phải với tư cách điều hành, mà là một thành viên trong đội ngũ kỹ thuật (member of technical staff).

Ông không phải là người duy nhất thực hiện bước đi này. Đồng sáng lập Instagram, Mike Krieger, đã gia nhập Anthropic với vị trí Giám đốc sản phẩm (Chief Product Officer) vào năm 2024, và Andrej Karpathy, một thành viên sáng lập của OpenAI, người từng dẫn dắt mảng AI tại Tesla và khởi nghiệp với Eureka Labs, cũng đã gia nhập đội ngũ tiền huấn luyện (pre-training team) của Anthropic vào tháng 5. Ông chia sẻ quyết định này gần như tương đồng với Blomfield khi viết rằng: "vài năm tới tại ranh giới của LLM sẽ đặc biệt mang tính định hình."

Không phải ai cũng gia nhập phòng thí nghiệm của người khác. Chamath Palihapitiya, "ông vua SPAC", người chủ yếu gắn bó với các phòng họp và mọi thứ liên quan đến "All In" kể từ khi rời Facebook vào năm 2011, vừa đảm nhận vai trò điều hành toàn thời gian đầu tiên sau hơn một thập kỷ với tư cách là CEO của 8090 Labs. Đây là startup về lập trình AI doanh nghiệp mà ông đã công bố vài tuần trước cùng với khoản đầu tư 135 triệu USD vòng Series A do Salesforce Ventures dẫn đầu. Palihapitiya viết trên X: "Tôi tin chắc rằng những gì chúng tôi đang xây dựng hiện nay còn quan trọng hơn nữa, vì vậy không có quyết định nào khác ngoài việc phải 'all in' (dốc toàn lực)."

Tương tự, Eric Wu, người đã điều hành Opendoor trong một thập kỷ trước khi rút lui vào năm 2023, gần đây đã ra mắt NavigateAI, một "trợ lý ảo" (copilot) AI dành cho công nhân xây dựng với 25 triệu USD vốn hạt giống. Trong một cuộc gọi gần đây, Wu đã chia sẻ trực tiếp với tôi về quyết định dấn thân vào một startup AI: "Tôi biết rằng nếu 10 năm nữa nhìn lại mà mình không làm điều gì đó liên quan đến lĩnh vực này, có lẽ tôi sẽ hối tiếc."

Dấu hiệu rõ ràng nhất cho thấy những người đã "thành danh" khao khát làm việc trong giai đoạn mà họ coi là vẫn còn sơ khai của AI chính là chức danh công việc. "Member of technical staff" (Thành viên đội ngũ kỹ thuật) là nhãn hiệu cố tình được đặt ở mức phẳng, không phân cấp mà Anthropic và OpenAI sử dụng cho gần như tất cả mọi người trong đội ngũ kỹ thuật của họ, bất kể thâm niên. Đó cũng chính là chức danh mà Blomfield đang đảm nhận.

Đây cũng là chức danh mà Peter Bailis đã nhận vào tháng 3 vừa qua, chỉ vài tháng sau khi trở thành CTO của Workday, một vai trò giám sát chiến lược AI cho doanh nghiệp có doanh thu 8 tỷ USD. Bailis chỉ trụ lại chưa đầy một năm trước khi từ bỏ để gia nhập Anthropic.

Khi bạn mua hàng thông qua các liên kết trong bài viết của chúng tôi, chúng tôi có thể nhận được một khoản hoa hồng nhỏ. Điều này không ảnh hưởng đến tính độc lập trong biên tập của chúng tôi.

Loizos đã đưa tin về Thung lũng Silicon từ cuối những năm 90, khi bà gia nhập tạp chí Red Herring đời đầu. Từng là Biên tập viên Thung lũng Silicon của TechCrunch, bà được bổ nhiệm làm Tổng biên tập và Tổng giám đốc của TechCrunch vào tháng 9 năm 2023. Bà cũng là người sáng lập StrictlyVC, một bản tin điện tử hàng ngày và chuỗi bài giảng đã được Yahoo mua lại vào tháng 8 năm 2023 và hiện được vận hành như một thương hiệu con của TechCrunch.

Bạn có thể liên hệ hoặc xác minh thông tin từ Connie bằng cách gửi email đến [email protected] hoặc [email protected], hoặc qua tin nhắn mã hóa tại ConnieLoizos.53 trên Signal.

Xem tiểu sử